Einsatzleiter*in für die Sozialstation Erlauftal

Einsatzgebiet: Wieselburg, Steinakirchen, Ferschnitz, Petzenkirchen, Bergland, Wolfpassing, Wieselburg-Land
Arbeitsbeginn: nach Vereinbarung
Arbeitsausmaß: 37 Wochenstunden

Ihr Aufgabenbereich:

• Führung der Sozialstation Erlauftal
• Personelle, fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Sozialstation
• Fachliche und administrative Führung der Mitarbeiter*innen
• Erstellung des Dienstplanes im Sinne einer Mitarbeiter*innen- und Kund*innenorientierung
• Sicherstellung der Pflegequalität und Pflegedokumentation
• Vertretung der Sozialstation
• Weiterentwicklung der Sozialstation

Was wir erwarten:

• abgeschlossene Ausbildung als DGKP, Pflegefachassistent*in, Dipl. Sozialbetreuer*in (A)
• mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in der mobilen Pflege
• Führungsqualitäten, Flexibilität und konstruktive Zusammenarbeit im Team
• Kenntnisse über Pflegeprozess und Pflegeplanung
• Interesse am selbstständigen Arbeiten und Übernahme von Verantwortung im Rahmen der
  Stellenbeschreibung
• Freude an Planung und Gestaltung der individuellen Betreuung im Sinne der Bezugspflege
• Führerschein B

Was wir bieten:

• kompetent begleitete Einarbeitung in Ihren Verantwortungsbereich
• selbstständiger Aufgaben- und Verantwortungsbereich laut Stellenbeschreibung
• eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Dienstauto und Diensthandy mit Privatnutzung
• keine Nachtdienste
• vielfältige Fortbildungsangebote, die Persönlichkeit und Qualifikation fördern
• Funktionszulage, Kinderzulage
• Diverse andere Benefits

Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Gehaltsstufe 2 - Verwendungsgruppe III: ca. € 4200,-- für DGKP, (bei Vollzeit = 37 WoStd). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV.